建設業界ならではともいえる、常に現場が異なり、関わる会社、職人も多数。状況に合わせての変更も生じれば、屋外作業、高所作業等も含まれる労働環境、現場環境。労働災害やヒューマンエラーを防ぐシステムを如何に万全にしていても、「たまに」「つい」「うっかり」の個人の行動が落とし穴となることがあります。
安全は一人で守れるものではなく、日頃より、そこに関わる全てのメンバーがチーム全体で守るという意識を高め、日々のコミュニケーションを大切にすることが現場環境、職場環境向上、そして毎日の安全・安心な働きやすい環境づくりにもつながります。
RSTトレーナー資格も保有している講師が、明日からすぐに行える安全のためのコミュニケーションのポイントと労働災害撲滅のためのチェック習慣を楽しいクイズ等も交えながらわかりやすくお伝えします。

〔お互いにマスク越しコミュニケーションの時代の到来〕
　・「不自由であること」を「共に共感しあう」
　・「しんどく大変だけどともにガンバロー」励まし支え合う
ポジティブに変換しあいながら支え合い、励まし合う会話も「新しいコミュニケーション」ですね！！

上は一つの例ですが、こうしたたとえ短時間でも職場の人間関係の潤滑油になるようなギスギスしない職場作りについて参加型のスタイルで（声は発しない・距離は保ち）お話致します。

上司、部下、同僚また取引先。職場内には様々な人間関係が存在しています。
毎日の人間関係が円滑だと、明るく活気ある雰囲気が流れる職場に変化していきます。
職場内をスムーズにするのに欠かせないコミュニケーションのポイントをわかりやすい事例を交えてご紹介します。
上司から部下へ、部下から上司へ、また同僚同士、新入社員に対してそれぞれに共通して必要なコミュニケーションのコツと、チームワークを高めるために求められる行動や習慣についても学べます。

参加実践型講演で、「わかる」だけではなく「できる」ようになります。